無論是大、小、中、小不同規模的公司，要想實現更好的發展，都必須促進企業團隊的核心凝聚力，提升員工的綜合實力和積極性。只有這樣，公司的發展和競爭才能獲得更好的優勢，因為企業之間的競爭歸根結底是人才團隊之間的競爭，所以各大企業必須重視上海團隊建設。它可以帶來更好的優勢效應，使企業更具競爭力。

1.營造和諧的工作氛圍

通過各種團隊建設活動，更好地鍛煉團隊的工作能力，本著共同的目標相互配合。更好更快地完成各項任務，這樣才能營造更加和諧的工作氛圍，提高員工的團隊精神和工作意識，使團隊的集體競爭意識更加強烈。明確彼此分工協作的合理搭配，自然會使工作效果越來越好，員工在團隊建設活動過程中，也能感受到團隊力量的重要性。

2.激發全體員工的潛能

無論是現場開發培訓還是公司組織的各種團隊建設活動，都能激發這里所有員工的潛能。活動過程中的合作變得更加默契，員工與領導之間的關系更加密切，員工的工作積極性也會被調動起來，領導也能更好地觀察員工的工作潛力和工作問題。可以更好地調整團隊的工作分配，讓全體員工相互學習，爭取更好的方向，調整工作團隊之間的關系，在發生沖突時更好地化解。

通過專業、正規的上海團隊建設公司進行活動策劃，不僅可以選擇更適合我公司團隊的施工活動，還可以更好地發揮優勢效果。這些優勢可以更好地凸顯，對公司的發展和競爭具有重要的作用和意義，使公司在行業發展中獲得更好的優勢。