上海發展培訓項目的招募背景是，在抗日戰爭之初，許多愛國人士自愿自發地站出來，來到學校和商會呼吁同胞團結起來，組成抗日隊戰勝侵略者。這一次，他們又相約來到了這里。

項目信息：

首先選擇連長，連長分配各自的團隊成員。

拓展訓練規則：
隊中志愿連長先上前，讓后連長比拼、拉票發言。獲勝的連長可以優先考慮團隊成員。其他連長

活動要點：

1.這項活動不同于一般的分組和分組，由連長決定分組。

2、連長拉票環節控制在15分鐘左右。(三)連長“招兵買馬”，指導員要為團員打好基礎：“現在第一不一定是最后第一。”所有項目都必須是團隊共同努力的結果，所以沒有必要對分配到的團隊感到失望或高興。

拓展訓練經驗：

活動從全體隊員自我介紹產生三名隊長開始，游戲真正開始。隊長每輪只需選擇一個人作為他的球員，如果第一輪的選擇仍然讓人感到無動于衷，那么從第二輪開始，每個人都面臨著被拋棄的極大尷尬。為了贏得機長的青睞，大家拼命工作：一次次地躺在地上，坐在俯臥撐上；乞求眼睛；甚至在機長面前鞠躬，乞求被機長一角的衣物收留，直到最后躺在地上寫保證書，機長也面臨著艱難的選擇。

這款游戲虐心十足，各種復雜的情感將交織在一起，讓人的情感瀕臨崩潰。雖然只是一場練習賽，但可以說現實并沒有那么殘酷？

教練說的就是給大家再一次機會，為什么不珍惜呢？當你被選中時，你有哪些突出的優勢？誰能幫你到最后呢？他們為什么要幫你？聽著這些刺耳又實在的話，大家一下子有了想哭不哭的感覺。我們沒有利用這個機會，然后我們生氣了，因為我們沒有先找到船長，早點轉移他們，所以每個人都想哭。