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發展培訓旨在建立一支高效的團隊
拓展訓練資訊 / 2022-07-14 09:49
拓展訓練旨在激發人們的戰斗精神,激發人們的潛在能力,創造性地發展隊伍的戰斗力,建設一支高效的隊伍。
Quick 1960是一個非常經典的改進項目。有30張圖片,代表不同的數字,團隊成員需要按照從1到30的順序找到它們。這個環節是對情緒管理的模擬,每個學生都在鍛煉和提高自己的情商,學會控制整個團隊的氛圍,當團隊遇到困難和壓力時,如何控制自己的壓力。如何激發團隊干勁,帶領團隊走出困境取得勝利。
當這個項目延伸到實際工作中時,會給學生很大的啟發:當你在工作中遇到困難時,你應該首先考慮如何解決它們。不要被眼前的困難所阻礙。當你解決了問題,你會發現跨過這道坎很容易!如何利用有限的資源取得最好的效果?這是每個團隊成員在項目結束后考慮最多的問題。提前統籌規劃,優化資源配置,不浪費,齊心協力,項目完成后,大家坐在一起討論。
拓展培訓不僅放松了員工下班后的心情,還增強了團隊的凝聚力和執行力,實現了磨練意志、陶冶情操、完善人格、融化團隊的目的。并以實現自我超越為目標,把‘勤奮、和諧、開拓、創新’的企業精神融入到工作中,打造一支溝通暢通、組織有序、同心共贏的高效團隊。
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